集建言、聚合力，公司召開“辭舊迎新”骨干座談會

發布時間:2020-12-31 00:00 | 編輯:大通建設監理咨詢 | 331 次瀏覽

在元旦佳節即將來臨之際，公司于12月30日下午在第一會議室召開辭舊迎新座談會，約40人歡聚一堂，互祈新年更好，總經理助理李玉章主持了會議。本次座談會以茶話的形式舉行，旨在共同暢談公司2020年工作的成效及不足，廣泛聽取員工代表的建議和意見，匯聚能量，共謀新一年的發展。

總經理甘耀域首先簡要總結了2020年公司經營管理各項工作，肯定了各職能部門、各分公司、各項目監理部的員工們在防控疫情、推進管理所獲得的成績和做出的貢獻，通報了存在的不足，鼓勵大家各抒己見，建言獻策，促進公司在2021年各方面管理工作再上新臺階。

參加會議的總監、專監、監理員代表均在會上踴躍發言，氣氛熱烈，內容明確，簡潔明了，漫談了監理部及個人在對項目監理部的團隊建設、廉潔自律、提升業務綜合能力、迎接建設行政主管部門檢查和了解全過程咨詢開展的感受。

相關職能部門負責人和部分領導暢所欲言，深入分析現場監理工作遇到的困難疑惑，并就如何更好的解決回答了員工代表提出的問題。

最后，董事長莫細喜向與會人員就監理人員履職、技能提升、培訓考核等方面進行了重點論述和強調，希望大家在新的一年里凝心聚力，以敢于擔當、有所作為的奉獻精神好好總結經驗，克服不足，為公司的發展增磚添瓦。

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